：中络集团 
：人浏览
：2021-08-24 10:13:06在现实社会中很多时候职工所在的工作岗位比较危险，所以发生工伤事件也是比较普遍的，当事件发生的时候一般需要处理工伤赔偿的相关事宜，但是有一个疑问，那就是走了社保险能否申请工伤？中络宏博律所带你一起在下文中进行详细了解。
走了社保险能否申请工伤
可以的。
1、申请人。用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请、登记，并领取《工伤认定申请表》等有关须知和材料。市、县级市劳动保障行政部门主管本行政区域内的工伤保险工作。
2、申请材料。提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请》表和《工伤申报证据清单》，并提交相应材料。
3、申请时间。用人单位应当自职工发生工伤之日或者职工被确诊为职业病之日起30日内向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者职工被确诊为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位工伤保险统筹地区的劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
4、所需材料：(1)、工伤认定申请表;(2)、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(3)、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);(4)、工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
5、认定流程：社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
以上就是中络宏博律所为大家整理关于“走了社保险能否申请工伤”的相关法律知识，至于具体内容，还需要结合当事人自身实际情况确定，如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询中络宏博律所，我们会有专业的律师为您提供帮助。
【版权与免责声明】本网站所发布的文章皆遵循版权声明，如果没得相应的授权，禁止转载，同时对于本网站所发布的文章，如若有涉及版权、声誉等问题，请及时联系我们并提出问题，我们将第一时间核实后根据相关规定及时处理。
本网站有部分内容来自互联网，如无意中侵犯了哪个媒体、公司、企业或个人等的知识产权，请来电或致函告之，本网站将在规定时间内给予删除等相关处理
公司地址：成都市高新区新中泰国际大厦32层 Copyright 备案号蜀ICP备19020348号-1 成都中络智合知识产权代理有限公司版权所有
成都[ 切换城市 ]
联系客服
资讯中心
24小时服务咨询电话 182-8043-2017 
上一篇： 未签劳动合同不上班是否可以算自动离职
下一篇： 劳务关系里拖欠劳务费有利息吗
热线电话
182-8043-2017
在线咨询
微信咨询
返回顶部
